反恐精英为什么进不去，win11禁用全屏优化游戏有什么影响？
有好也有坏。CSGO在禁用全屏优化之后，CS:GO的FPS会大为提升。但是开启之后有可能会导致屏幕变暗，有可能会导致游戏进不去，这个功能只能视自己的具体情况决定。《反恐精英：全球攻势》，原名Counter-Strike: Global Offensive，是一款由VALVE与Hidden Path Entertainment合作开发、Valve Software发行的第一人称射击游戏，于2012年8月21日在欧美地区正式发售，国服发布会于2017年4月11日在北京召开。
感觉地铁一直在招聘站务员？
在地铁工作了10多年的小姨告诉我，地铁站的工作人员简直就是“两极分化”：一种会在这里工作一辈子都不想走，一种在这儿连试用期没过就会自动离职。特别是那些站务员小姐姐们，当初挤破了头才进来，可工作没两天就吵着要走，领导找她们谈话都直叹气…
小姨在地铁工作有10多年了，现在大小也是个领导。当初是姥爷托了不少关系好不容易才把她给弄进去的，加上她本身个子又高又瘦，长的也漂亮，工作了这么多年也算取得些成绩。按理说，当了领导不用在一线工作了人就会轻松点，可小姨却一天比一天憔悴，再三追问下才道出原因。在外人看来，地铁站的工作不亚于空姐，特别是那些漂亮的站务员，穿套制服往那儿一站再嘴角微笑，高端大气上档次。其实啊，根本就不是这样。新来的站务员要承受的压力很多，除了工作上的还有心理上的压力，小姨负责的是对新来站务员的培训，她却感受不到一丁点工作的成就感：月月招，月月招不到…一、站务员业务外包，招聘来的员工素质参差不齐，一部分会因为培训考核通不过被刷下来。小姨说，现在要想进地铁站成为一名正式员工，难度不亚于每年的国考，用“万人大军挤独木桥”来形容一点不过分。除了管理层、重要的技术岗位会正式招聘，像一线员工，比如站务员都是直接外包给劳务派遣公司，由他们负责统一招聘管理。劳务派遣的好处在于公司不用花费大量的人力财力在招聘培训上面，但弊端也显而易见：光图数量忽视了质量，使得招来的员工素质参差不齐。他们主要在当地的职业学校招聘应届毕业生，没虽然工资开的不高但缺少工作经验、遇事容易冲动也很让人头疼。特别是培训时因为动作不标准批评教育几句就会产生不干了、一走了之的想法，稳定性很差，人员流失比较严重。“别看在学校里学的就是这个专业，但理论跟实践差别大着呢！往往一个动作要坚持一个多小时，好多人一开始都受不了，打退堂鼓的人太多了。”小姨叹着气，学习和工作还真不是一码事。二、外界对站务员工作的误解也是人员流失严重的一个重要原因。如果不是听了小姨的讲解，我都一直认为站务员的工作又轻松又体面还能拿高工资。其实，这个工作就是表面看着光鲜，实际上比在工地上“搬砖”还要辛苦。站务员根据工作岗位的不同会有不同的工作安排，比如在车厢里，站务员需要在不同的车厢间来回走动，随时解答乘客提出的各种问题。有时一个班下来，腿脚都会发涨发肿，嗓子疼到喝水都困难。车厢里随时都会有突发事件发生，站务员不光要明察秋毫，还要能在第一时间找到解决问题的方法，特别考验人的随机应变能力。我们平常看到的地铁小姐姐似乎工作很轻松，站在那里指指路、说两句“旅途愉快”就完事，实际上更多时候她们是属于“幕后工作”，普通人很难看见才造成了我们对这份工作的误解。心理预期和实际工作情况差距太大，很多人接受不了这种落差，打退堂鼓也是一个原因。三、不同的工作性质福利待遇不一样，这是人员流失最重要的原因。前面也讲了，像站务员这种一线员工，因为需求量大，所以公司都会把业务外包给劳务派遣公司。简单理解就是，站务员是劳务公司的员工，在地铁工作但由劳务公司发放工资。问题就出来了，同样在一个地方上班，工资待遇不一样、晋升空间不一样、甚至节假日福利都不一样，时间久了心里难免会产生不平衡。特别是工资相差太大时，员工在产生抱怨的同时也会寻找其他的工作机会。“当初是冲着正式员工才来的，现在既然知道被‘套路’了，留下来也没啥意义，说出去还是个临时工干脆就另寻他路。”小姨说很大人在辞职时都这么说，她也觉得无可奈何。以上几个原因是小姨在分析了现实情况后跟我做的一番解释，听完我也觉得挺无奈，毕竟站在各自的角度来看都没有错。但事后我又深度想了想，发现除了这三个原因，地铁一直不停招聘站务员还跟我们的社会发展有关系。一、国家交通事业的飞速发展，导致对人员需求量日益加大。城市化的脚步越来越快，人们的出行方式也多种多样，私家车、公交、出租车、网约车、高铁、飞机、地铁等等。地铁是缓解城市交通压力很有效的方式，而且越来越多的人推崇这种低碳环保的出行方式，修建地铁就需要有工作人员，所以才会伴随飞速发展的交通需要越来越多的地铁服务人员。二、高流失率导致高招聘量，人员流失的越多，需要新招聘的员工就越多。“一个萝卜一个坑”，总是要满足各个岗位的工作需求工作才能正常运转。三、站务员工作的特殊性导致对人员的需求量较大。因为地铁站的工作基本都是几班倒，据小姨讲，她们所在的地铁站务员实行的是3班倒，一个班8个小时。也就是说要保证地铁一天的正常运转，同样的一个岗位一天需要安排3个不同的员工才能完成，这也是地铁一直招聘员工的一个原因。写在最后：小姨说其实这些外派来的员工也是有机会转入正式员工的，但前提条件是得工作努力认真、踏实勤奋，外表长的好看只是一个原因，把业务能力提上来才是关键。每年公司也会拿出几个转正的指标，就是奖励那些踏实勤奋的员工，毕竟谁也不希望辛苦培训出来的优秀员工白白流失，这不光是对人才的不尊重，对公司也是种损失。个人感想：任何工作都需要付出才有所回报，不要一开始就想着回报，因为不劳而获的事情不可能发生在我们身上。我们能做的就是做好每天的工作，努力提升自己的业务能力，“机会都是留给有准备的人”不是一句假话。
你还玩过哪些好游戏？
首先，祝大家国庆节快乐！！除了英雄联盟还有什么游戏好玩？这个当然还有很多的，主要看题主你喜欢玩什么类型的游戏。那么小编就大概推荐几个自己比较喜欢玩的游戏吧！希望题主也会喜欢！
王者荣耀
这款手机游戏的话应该是比较火的，相信题主肯定也玩过这款游戏。整款游戏的话操作起来也是非常简单的，和朋友开黑也非常的方便。不过这款游戏最近小插曲比较多，火热度好像也没以前那么高了，不过还是希望这款游戏能够好好的发展下去吧！
使命召唤系列
这个系列的话，不用小编多说大家应该也都非常的熟悉了，至于画质什么的那更不用说了。这个系列现在已经有十几部作品了，不过小编最近在玩的是使命召唤二战，这部作品也是非常优秀的一部作品，整部作品让玩家从第一视角亲身体验二战时的战争场面，真的是非常的刺激。同时也非常的建议题主可以去玩一下这部作品真的非常不错！
星际争霸
这是一款非常经典的即时战略类游戏，小编也玩了很多年了，这之后所出的星际争霸二虽然在画质以及操作上都要比星际争霸一好，但是火热程度完全不及当年了。而且星际争霸还有一个高达版，小编也玩过几次，在这个版本中主要是人族和神族的单位发生了改变，至于重组的话还是和其他的版本一样。这款游戏的话小编也非常推荐题主玩一下。
模拟城市：我是市长
这款游戏的话是一款模拟类的城市建造手机游戏，画面的感觉也是非常逼真的，玩家的游戏中可以根据自己的喜好来建造属于自己的城市，而在游戏中玩家也可以通过完成各种任务来升级自己的建筑或者解锁一些特殊的建筑。在达到一定等级之后还可以加入城市俱乐部和其他的皇家共同交流城市建设的心得。这款游戏的话小编也是力荐的。
以上四款游戏就是小编为题主推荐的四款除了英雄联盟外的比较好玩的游戏。大家还知道有哪些游戏比较好玩吗？欢迎在下方留言和讨论！感谢支持！
说一句最经典的游戏台词？
砒霜的味道，鲜中带甜，这，你可不知道吧——《九阴真经》生活师傅 毒师的口头禅。（别真的去尝砒霜）。
英雄不问出处，流氓不问岁数——《九阴真经》江湖路人
膝盖中了一箭——《上古卷轴5：天际》某个小兵
想当年，哼！——《九阴真经》江湖路人
你们对力量一无所知——《魔兽世界》
有什么事？改日见！——《九阴真经》江湖路人
完美太阳——《黑暗之魂》
少侠，你好啊！——《九阴真经》车夫
就算长得再漂亮，也需要一身好行头！——《九阴真经》生活师傅裁缝
看什么看！小心惹上麻烦！——《九阴真经》江湖路人
总有一天，我也会变成大侠！——《九阴真经》场景中的小屁孩
汪！汪！汪！——《九阴真经》场景中的小狗
纵横十九道，黑白定乾坤！——《九阴真经》生活师傅 棋士
csgo换了分辨率进不去游戏？
这是因为桌面分辨率和游戏分辨率不一样。
扩展内容：《反恐精英：全球攻势》，原名Counter-Strike: Global Offensive，是一款由VALVE与Hidden Path Entertainment合作开发、Valve Software发行的第一人称射击游戏，于2012年8月21日在欧美地区正式发售，国服发布会于2017年4月11日在北京召开。
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