麟游县两级联审选优配强村社区“头雁”

连日来，麟游县对全县66个村、3个社区开展“两委”班子及监委会成员是否合格“大起底”工作，组织各镇和县级有关部门党组织开展全面联合审查，清理不合格人员，净化村（社区）干部队伍，加强农村基层组织建设，强力推进扫黑除恶专项斗争向纵深发展。

一是镇县两级联审，严格逐人过筛。7个镇党委在前期村（社区）“两委”换届 “回头看”的基础上，组织镇纪委、综治中心和公安派出所等执纪执法部门，对2018年3月村“两委”换届和2016年12月社区班子换届以来所有党（总）支部、村（居）委会和监委会成员是否合格，逐人进行大起底。同时在各镇和县委组织部初审的基础上，组织召开11个县级相关部门联审会议，对111名村（社区）“两委”班子成员进行资格联审，经审查，未发现存在受过刑事处罚和认定为“村霸”和涉黑涉恶的问题线索。同时，对村“两委”班子及监委会成员在村“两委”换届期间，受到党政纪处分、未进行“一人一报”当选的，以及2016年以来受到3次及以上行政处罚等情形的8名村干部予以清理。

二是及时选优配齐，积极推动村级“两委”班子“一肩挑”。对照《中国共产党农村基层组织工作条例》和《中国共产党支部工作条例(试行)》，对清理了不合格人员的村（社区）,坚持“凡缺必配、凡配必兼”的原则，按照本领过硬、群众信任、组织满意的要求，及时补齐配强，已有5个村实现村党支部书记、村主任“一肩挑”。

三是领导包抓整顿，建强基层组织。对8个列为软弱涣散的村党组织，由10名县委领导带队进行集中整顿，相继召开推进会24次，已解决具体问题17个。（郭宏伟）